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山东新华:定位人才标准要跟着用人市场走

2013-2-19 20:22| 发布者: oqlmowfhV| 查看: 1880| 评论: 0

  对于现今的用人市场来说,人才的标准是什么样的完全由用人单位说了算,虽然说工作并不难找,但“眼高手低”的人也比比皆是,也难怪,谁不想做一份工资高、待遇好、工作内容还轻松容易的工作呢?只是可惜大多数人都不可能轻松实现这样的工作愿望,所以能有一份薪水待遇还算好也比较可心的工作就已经很不错了。

  说到薪水待遇还不错的行业,就不能不提到IT行业,IT行业突飞猛进式的发展,这是人人皆知的,在这样的大形势下,对个人而言,掌握一定的IT技术不仅仅是升职加薪的筹码,同时也是社会和用人单位的要求,所以,越来越多的人选择了IT行业,无论是以参加职业教育的方式还是进行IT培训,学习无疑成为了人们的共识。

  人才竞争激烈,系统的提升个人能力不仅仅是在职人士需要注意的,山东新华电脑学院教学负责人表示,对于即将走出校园的学生来说更加重要,因为面临求职,一个人是否具有岗位适用能力,是由用人单位说了算的。人才的适用能力不仅仅体现在考试考了多少分、取得了多少证书,更重要的是一个人的综合能力,这种综合能力包括职业素养、实际操作能力等方面,是一个人方方面面的展现。

  对于就读山东新华电脑学院的学生来说,贯穿课程始终的就业指导和职业规划就是在磨练技能以外的全面综合素质,而校企合作、项目实训等课程就是磨练学生的技能,双管齐下,共同学习,所以从山东新华毕业的学生们基本都会具有用人单位所要求的综合能力。而对于其他毕业后又想参加职业教育来提升自身价值的学生和职业人来说,山东新华电脑学院给出的建议是谨慎挑选学习院校,分析适合自己的学习方式,比如想进行技能速成,可以选择3个月的短期培训,强化基础能力以上的弱项;而如果是时间比较充裕又不着急完成课程的人,则可以选择半年或是一年的课程,从基础课程开始学起,稳扎稳打,一步步完成提高和提升。

  山东新华电脑学院教育规划师建议各位朋友,在选择要参加的教育培训时,更多的是要弄清楚自己的选择,学习需要个人的热情和坚持下去的动力,教育培训只是一座桥。帮助你铺就一条通往目的地的路,而能否走到目的地或是用什么方式走,就需要个人的学习和努力。

  山东新华电脑学院最新专业解读:

  城市大画家——环境艺术设计高级师

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  互联网发展的基石——网站开发高级工程师

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