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祝贺安徽新东方荣获“就业课题研究论文竞赛”一等奖

2012-7-18 17:47| 发布者: upkydgpbtm| 查看: 2495| 评论: 0

  2012年7月14-15日新华教育集团2012年年中就业工作会议在合肥召开,全国近50所职业教育院校就业负责人、集团就业部全体人员、在肥院校分管就业工作的院校长、集团公司领导参加了会议。安徽新东方烹饪专修学院创就业指导中心董卫华主任荣获“就业课题研究论文竞赛”一等奖。

  颁发“就业课题研究论文竞赛”一等奖

  创就业中心董主任发表获奖感言

  办学24年来,安徽新东方创就业指导中心在新华集团以及学院领导的精心指导下,不断加强就业宣传、积极开展就业活动,开拓创新就业思路、拓宽就业模式,深化校企合作、定向培养、顶岗实习、企业委培等,较好的完成了学院各项就业工作。

  学院下设两年制金牌大厨专业、两年制大厨精英专业、一年制酒店管理专业、一年制烹饪精英专业、一年制西点精英专业和一年制西餐精英专业。作为一所专业的烹饪教育院校,其成功离不开完善的就业保障,安徽新东方五重就业保障让每一位学子都能在经过专业的烹饪技能学习之后拥有满意的工作。学院立足于职业烹饪教育事业,先后为社会输送了60万优秀烹饪精英人才,成为目前为止全中国规模最大影响最广学生好誉度最高的厨师培训学校。

  第一重就业保障——体系化就业网络,覆盖全国

  先后在北京、上海、杭州、广州等全国主要大中城市设立40多个就业指导中心,500多位就业指导师贴心服务,就业网络覆盖全国,确保毕业学生顺利就业。

  第二重就业保障——互动式就业平台,方便快捷

  与全国最大的人才网“智联招聘网”强强合作,联手“新华人才网”,打造互动式网上就业平台。学生就业选择机会多,就业范围广,方便快捷,真正的实现学生就业“多、快、好、省”!

  第三重就业保障——多元化就业渠道,畅通无阻

  与全国各地的政府就业指导机构、人才市场密切联系,打通就业渠道,及时注册学生毕业信息,定期举办大型人才交流会、校园专场招聘会,学生足不出户即可轻松就业,毫无后顾之忧。

  第四重就业保障——订单式校企合作,毕业即就业

  与希尔顿、万达威斯汀、俏江南等40000余家用人单位达成长期合作协议,定向培养行业紧缺的复合型烹饪人才,保证毕业学生成功就业。

  第五重就业保障——全国性校友协会,沟通无限

  新东方烹饪学子在全国自发设立校友协会,范围遍及全国,成为“新东方人”密切联系的纽带,建立起学校与社会沟通的渠道。并整合各种社会资源,为新东方毕业校友牵线搭桥,帮助新东方人成就事业,回报社会。

  优秀的师资团队,先进的硬件设备,不断完善的教育模式和全面的就业保障形成安徽新东方烹饪专修学院坚硬的办学壁垒,不断在职业烹饪教育这条道路上披荆斩棘,成为我国最好的厨师培训学校。

  在今年的新华教育集团年中就业工作会议上,安徽新东方创就业指导中心董卫华主任荣获“就业课题研究论文竞赛”一等奖的好成绩,董主任说:“我们创就业系统每位工作人员的成长都离不开集团领导、学院领导的精心指导和悉心关怀,新华就是一个大家庭,为了这个家我们更应该加倍努力工作,以优异的成绩作为回报,做到‘新华为我,我为新华’;人们常说,一粒种子,只有深深的根植于沃土才能生机无限,作为一名新华人,只有置身于艰苦奋斗的一线,才能蓬勃向上。我们创就业工作一定不负众望,再接再厉,做好、做优、做精本职工作,努力在业务上有更新的建树、有更大的提高,为新华教育事业的发展贡献自己的力量!”



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